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内容概要

在国际一体化与企业竞争越来越激烈的时期，快速加强员工对企业的向心力和凝聚力，帮助企业打造一支有强势组织执行力的以绩效为导向的高价值团队，是发行本书的核心目的所在，相信只要你和团队成员们一起静心用心研读使用，奇迹即将发生在你和你的企业中，祝你好运！

书籍目录

前言第1章　成果交换的定义、关系及决定成果的三要素　◆成果交换的定义　◆成果交换关系　◆成果三要素公式第2章　成果要素之一 态度　◆态度：第一位的要素 米卢：态度决定一切 不同的态度，不同的命运　◆成果心态 完成任务≠取得成果 忙忙碌碌≠有成果 老板只看重成果　◆不找借口 借口种种 越回避，问题越严重　◆主动承担责任 高标准要求自己 让问题止于自己的行动 勇于承担责任的人能成大事　◆带着一颗感恩的心工作 手语感恩母亲 手术费=一杯牛奶 感恩公司和老板第3章　成果要素之二 能力　◆沉下心来，学点东西 挖井？挖坑？ 不跳槽，挺好！ 每天进步1％　◆取得成果一定有方法 潜能无限 布什帮着卖玉米 传真，不用传真机　……第4章　成果要素之三　行动第5章　中层经理如何不折不扣拿到成果条6章　高层领导——取得成果的掌舵者

图书封面

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