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内容概要

企业信息化的蓬勃发展引导着企业信息化理论与方法研究的深入。基于资源理论的企业IT能力（Information Technology Capability）理论，是近几年国际IS领域的研究热点。本书围绕“IT能力”问题展开系统研究，首先讨论了“资源（Resource）”和“能力（Capability）”两个基础概念，总结了IT能力的研究现状，并进行了中央企业IT能力的评估研究；其次，应用复杂系统理论，研究了“IT能力系统”及其动态协同演化的问题；然后，应用动态能力理论，论证了IT能力的动态能力特性，并提出了基于自组织理论的IT能力分析框架；接着，进行了IT能力与组织结构、IT项目实施风险的实证研究；最后，针对ERP能力、电子商务能力、CRM能力等三种IT竞争性能力的概念和评估进行了讨论。　　本书学术性、知识性并重，并密切联系当前企业信息化实践应用，可以供信息管理与信息系统、电子商务、企业管理等专业的师生、学者参阅，也可以为从事企业信息化、IT规划和绩效评价等企业信息管理实践人员提供参考。

书籍目录

第1章 信息技术革命与信息化 　1*1 信息技术革命 　1*2 信息化与企业信息化 　1*3 信息技术“生产率悖论” 　1*4 信息技术评价方法 　　1*4*1 信息技术评价 　　1*4*2 信息技术评价方法 　本章参考文献 第2章 基于资源理论的IT能力 　2*1 企业资源理论与能力理论 　　2*1*1 企业资源基础理论和企业能力基础理论辨析 　　2*1*2 企业资源基础理论和企业能力基础理论的逻辑演进 　2*2 基于资源理论的企业IT能力 　　2*2*1 从信息化非技术因素到IT能力 　　2*2*2 企业IT能力理论的提出 　2*3 IT资源、IT能力与企业竞争优势 　　2*3*1 IT资源 　　2*3*2 企业竞争优势 　　2*3*3 IT能力与企业竞争优势 　　2*3*4 IT能力研究的不足 　本章参考文献 第3章 现代企业IT能力现状研究 　3*1 研究背景与意义 　　3*1*1 研究的价值 　　3*1*2 中央企业 　　3*1*3 中央企业信息化现状 　　3*1*4 中央企业信息化的发展方向 　3*2 IT能力测度的变量设计 　　3*2*1 定义IT能力研究构面 　　3*2*2 研究变量设计 　　3*2*3 调查问卷内容设计 　3*3 中央企业IT能力指标体系的建立 　　3*3*1 信息技术基础设施——探索性因素分析 　　3*3*2 IT人力资本——探索性因素分析 　　3*3*3 IT使能的无形资源——探索性因素分析 　3*4 中央企业IT能力现状分析 　　3*4*1 样本的概括性统计分析 　　3*4*2 样本企业IT能力的定量分析 　　3*4*3 中央企业信息化IT能力培养建议 　　本章参考文献 第4章 企业IT能力系统结构 　4*1 引言 　　4*1*1 国内外研究现状 　　4*1*2 待解决问题 　4*2 企业能力系统 　　4*2*1 系统及开放系统 　　4*2*2 系统思想及方法 　　4*2*3 企业能力系统概述 　4*3 “企业IT能力系统”的概念 　　4*3*1 企业IT能力系统 　　4*3*2 企业IT能力系统的结构 　　4*3*3 企业IT能力的层次 　　4*3*4 IT能力层次的案例分析 　本章参考文献 第5章 IT能力系统动态协同演变分析 　5*1 协同学基础 　　5*1*1 协同学基本原理 　　5*1*2 序参量 　5*2 企业IT能力系统的协同 　　5*2*1 企业IT能力系统的协同特征 　　5*2*2 企业IT能力系统中的序参量 　5*3 企业IT能力系统动态演变分析 　　5*3*1 企业IT能力系统动态分析模型 　　5*3*2 多元化企业IT协同能力构成分析 　本章参考文献 第6章 企业IT能力与动态能力理论 第7章 IT绩效与组织结构关系研究 第8章 客户企业IT能力对IT项目实施风险的影响研究 第9章 IT竞争能力的评价 附录A 中国企业IT能力及IT风险管理的研究

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